<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="https://www.raghebnotes.com/wp-content/plugins/rss-feed-styles/public/template.xsl"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:rssFeedStyles="http://www.lerougeliet.com/ns/rssFeedStyles#"
>

<channel>
	<title>خطاب التوصية - مدونة ملحوظة</title>
	<atom:link href="https://www.raghebnotes.com/?feed=rss2&#038;tag=%D8%AE%D8%B7%D8%A7%D8%A8-%D8%A7%D9%84%D8%AA%D9%88%D8%B5%D9%8A%D8%A9" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.raghebnotes.com</link>
	<description>مدوّنة شخصيّة لـ راغب بكريش - مقالات في الرياضيات والإحصاء والتربية</description>
	<lastBuildDate>Thu, 26 Aug 2021 00:42:53 +0000</lastBuildDate>
	<language>ar</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=6.9.4</generator>

<image>
	<url>https://www.raghebnotes.com/wp-content/uploads/2021/10/cropped-LogO-2-32x32.png</url>
	<title>خطاب التوصية - مدونة ملحوظة</title>
	<link>https://www.raghebnotes.com</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
<rssFeedStyles:button name="Like" url="https://www.facebook.com/sharer/sharer.php?u=%url%"/><rssFeedStyles:button name="Tweet" url="https://twitter.com/intent/tweet?url=%url%"/><rssFeedStyles:button name="Pinterest" url="https://www.pinterest.com/pin/create/button?url=%url%"/><rssFeedStyles:button name="LinkedIn" url="https://www.linkedin.com/cws/share?url=%url%"/><rssFeedStyles:button name="Reddit" url="http://www.reddit.com/submit?url=%url%"/><site xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">144753564</site>	<item>
		<title>3 قواعد لكتابة الرسالة الخطابية cover letter</title>
		<link>https://www.raghebnotes.com/?p=1753</link>
					<comments>https://www.raghebnotes.com/?p=1753#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[راغب بكريش]]></dc:creator>
		<pubDate>Thu, 16 Feb 2017 03:08:42 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[المنح التعليمية]]></category>
		<category><![CDATA[وظائف]]></category>
		<category><![CDATA[cover letter]]></category>
		<category><![CDATA[خطاب]]></category>
		<category><![CDATA[خطاب التوصية]]></category>
		<category><![CDATA[رسالة خطابية]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://raghebnotes.com/?p=1753</guid>

					<description><![CDATA[<strong>القاعدة الأولى: استخدم الاسم الرسمي عند كتابة التحيّة</strong>

استخدم القاعدة الرسميّة في كتابة لقب واسم مسؤول التوظيف، بما فيها “السيّد، أو السيّدة كأن تكتب (حضرة السيد سعيد الأحمد) لا سيّما إذا كنت تعرف أنّ الشركة تهتم بالتعاملات الرسميّة أكثر من التعامل بطريقة غير رسميّة. الكثير من الرسائل قد تبدأ بها التحيّة بكتابة “عزيزي سعد مثلاً”، وهو اتجاه وطريقة بدأت تختفي في التعاملات الرسميّة على الرّغم من استعماله في بعض الأحيان، ولكن ما يهم حقّاً هو ذكر الاسم الفعلي وليس اللقب.<span id="more-1753"></span>

كما وأنّه لا يمكنك أن تستخدم هذه الكلمة هنا في هذا المقام؛ كما ولا يمكنك أن تستخدم أيضاً عبارة “لمن يهمه الأمر” أو “عزيزي السيد، أو السيدة”، فإنّ الأمر هنا عامّ بدرجة كبيرة، وهي طريقة قديمة وأقلّ خصوصيّة. لا تنسى أنّ رسالتك الخطابية هذه هي فرصتك الأولى لترك انطباع جيّد لدى مسؤول التوظيف، عليك أن تجريَ أبحاثك الخاصّة لتثير إعجابه وتلفت انتباهه.

ملاحظة أخرى مهمّة عليك الانتباه إليها: إذا لم تستطع اكتشاف ما إذا كان الاسم لرجل أو امرأة لاستخدام لقب سيد أو سيدة، ولم تستطع إيجاد طريقة أخرى لتفادي المشكلة كاستخدام لقبه المهنيّ  “مثلاً: حضرة الدكتور”، يمكنك حينها أن لا تذكر اللقب أو الاسم أبداً.

<strong>القاعدة الثانية: إذا لم تعرف من هو مسؤول التوظيف، خمّن من يكون</strong>

قد تقضي في بعض الأحيان ساعات طويلة من البحث في المواقع الإلكترونيّة عن معلومات تخص الشركة التي ستقدّم لها للوظيفة، ولم تستطع أن تجد جواباً أكيداً لتعرف اسم مسؤول التوظيف بالتحديد في هذه الشركة، لا تيأس لا بأس بذلك. إذا استطعت العثور على قائمة من أسماء المدراء التنفيذيين في الشركة، ولم تكن واثقاً تماماً ممّن قد يكون مسؤول التوظيف، بإمكانك أن تختار اسم مسؤول القسم الرئيس المسؤول عن الوظيفة التي ستقدّم لها.

ففي النهاية، لن يلومك أحد لعدم كتابتك الدقيقة للاسم في العنوان، ولكن هذه الطريقة باستخدامك لأسماء محددة في رسالتك تساعدك في إثبات رغبتك الشديدة للحصول على الوظيفة، كما وتثبت لهم أنّك قضيت وقتاً وبذلت جهداً خاصّاً للبحث ومعرفة من هو مسؤول القسم في الشركة.

<strong>القاعدة الثالثة: كُن محدّداً قدر الإمكان</strong>

إذا كنتَ قد أجريت أبحاثك لوقت طويل ولم تستطع الوصول لأي شيء، سواء فيما يخص اسم المسؤول أو عنوانه، لا تقلق في هذه الحالة. قد تكون الشركة تتبع سياسة الخصوصية ولا تصرّح بهذه المعلومات لأسباب خاصة بها، أو لظروف منافسة من الشركات الأخرى. في هذه الحالة وحين لم تجد اسماً لاستخدامه في التحيّة، يمكنك اعتبار المسمى الوظيفي للشخص الذي تراسله هو الاسم الشخصي له، كأن تكتب مثلاً “حضرة مدير قسم الموارد البشريّة”، أو “حضرة مدير قسم الأبحاث” ؛ فإنّ هذا يعني أنّك تكتب الرسالة وتوجهها للشخص المسؤول عن القسم الذي تحاول التواصل معه بالتحديد، وأنّ رسالتك هذه مرسلة لشخص محدّد.

&#160;

<strong>في الختام،</strong> فإنّك بالتأكيد ترغب في أن تعكس رسالتك الخطابيّة المرفقة بسيرتك الذاتيّة رغبتك واهتمامك بالوظيفة التي تقدّم لها. حتى تبدأ كتابة رسالتك بالشكل الصحيح عليك أن تبدأ التحية بالشكل المناسب بذكر الشخص المعني برسالتك؛ ألا وهو مسؤول التوظيف. قد لا تنجح في تطبيق الأمر تماماً دائماً، ولكنّك على الأقلّ ستكون قد بذلت جهدك الواضح من خلال التحية الأولية في رسالتك.

ترجمة هديل البكري؛ المقال الأصلي: <a href="https://www.themuse.com/advice/the-3-rules-of-addressing-your-cover-letter">The 3 Rules of Addressing Your Cover Letter</a>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.raghebnotes.com/?feed=rss2&#038;p=1753</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
		<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">1753</post-id>	</item>
		<item>
		<title>رسالة التوصية Recommendation Letter</title>
		<link>https://www.raghebnotes.com/?p=537</link>
					<comments>https://www.raghebnotes.com/?p=537#comments</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[راغب بكريش]]></dc:creator>
		<pubDate>Mon, 01 Aug 2016 01:15:19 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[المنح التعليمية]]></category>
		<category><![CDATA[Recommendation Letter]]></category>
		<category><![CDATA[خطاب التوصية]]></category>
		<category><![CDATA[رسالة توصية]]></category>
		<category><![CDATA[منحة]]></category>
		<guid isPermaLink="false">http://raghebnotes.com/?p=537</guid>

					<description><![CDATA[<h5 style="text-align: center;">تعلم كيفية كتابة خطابات التوصية Recommendation Letter للمنح الدراسية.</h5>
<span style="color: #ff0000;">أولا ما هو خطاب التوصية: </span>
<p style="text-align: justify;">خطاب التوصية أو كما يعرف أحياناً بخطاب الترشيح “Recommendation Letter” يُكتب عادة للشهادة لشخص ما بأن لديه مهارات معينة، أو صفات شخصية محمودة، وخطاب التوصية لا يمكن أن يكتبه الطالب المتقدم للجامعة بنفسه، لكن يكتبه شخص آخر.</p>
<p style="text-align: justify;"><span id="more-537"></span></p>
<p dir="rtl" style="text-align: justify;">رسالة التوصية هي جزء أساسي من عملية حصولك على المنحة و تطلب لأغلب المنح و تكون من الاوراق الاساسية المطلوبة.</p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ff0000;">من يكتب خطاب التوصية:</span></p>
<p style="text-align: justify;">إن الشخص الذى تختاره لكى يكتب لك خطاب التوصية اللازم لإتمام أوراقك والإلتحاق بالجامعة أو الكلية يجب أن يكون شخص تعرفه جيداً بصورة أو بأخرى.</p>
<p dir="rtl" style="text-align: justify;">تحصل على رسالة التوصية من دكتور الجامعة او البروفيسور او الاستاذ الذي قام بتدريسك يقوم من خلالها بترشيحك للمنحة و يذكر انك ابديت التزام بالحضور و كنت متفوق و متعاون . يمكن الحصول عليها ايضا من مؤسسة او شركة او مسؤولك بالعمل يقوم بتزكيتك عند ادارة المنحة.</p>
<p dir="rtl">أو أيضا يمكن الحصول عليها من شخص أشرف على نشاطات اجتماعية وانسانية لك قمت بعملها</p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ff0000;">كيف يكتب خطاب التوصية الخاص بك:</span></p>
<p style="text-align: justify;">بما أنك أنشأت علاقة قوية مع أستاذك الجامعى أو مدرسك الخاص أو مشرفك العام ، هذا هو الوقت لتطلب خطاب التوصية (letter of recommendation). أصبح شائعاً للأساتذة الذين يعانون من ضيق الوقت أن يطلبوا منك أن تخط المسودة الأولى من الخطاب بنفسك ، هذة فرصة ممتازة لك لتتأكد أنك حصلت على خطاب توصية يسلط الضوء على الخبرات والمهارات التى لديك.</p>
<p style="text-align: justify;">لا تكن خجولاً. الغرض من خطاب التوصية هو أن تسلط الضوء على أفضل مميزاتك فى معظم النوافذ الإيجابية الممكنة، أي يمكنك المبالغة قليلاً لكن لا يمكنك الكذب، مثلاً: بدل أن تكتب "كان أحمد من المميّزين في الصف" اكتب "كان أحمد الأول في صفه".</p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color: #ff0000;"><a style="color: #ff0000;" href="https://www.raghebnotes.com/?p=533">شاهد أيضاً موضوع رسالة الدافع</a></span></p>]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://www.raghebnotes.com/?feed=rss2&#038;p=537</wfw:commentRss>
			<slash:comments>1</slash:comments>
		
		
		<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">537</post-id>	</item>
	</channel>
</rss>
